Organisasjonsmodell i henhold til lovdekret 231/01 - Rådgivning rettet mot implementering av 231-organisasjonsmodellen
D.lgs. 231/01 definerer det administrative ansvaret til virksomheten og/eller selskapet for lovbrudd begått av administratorer, ledere, ansatte i interesse eller til fordel for enheten selv.
Ansvar (og dermed straff) kan utelukkes eller i det minste reduseres hvis enheten viser effektiv og konkret anvendelse av en organisasjons-, ledelses- og kontrollmodell i henhold til D.lgs. 231/01, og har etablert et Tilsynsorgan (OdV), som har fått i oppgave å overvåke dette.
S&P Coop tilbyr følgende tjenester, hvis hovedfaser for bygging av modellen kan knyttes til følgende aktiviteter:
- Risikaanalysefase;
- Identifisering av forebyggende tiltak;
- Utformingsfase for de forebyggende tiltakene og deres implementering;
- Opplærings-, informasjons- og distribusjonsfase for Organisasjons- og Kontrollmodellen;
- Sjekkfase av prosedyrene og revisjon;
- Etableringsfase for Tilsynsorganet (OdV)